Une croissance mesurée mais significative
L'Indre-et-Loire, connue pour sa résilience, semble naviguer habilement à travers les tempêtes économiques de notre époque. En dépit des crises financières et des conflits globaux, le département a enregistré une augmentation de 1.110 emplois au cours de l'année écoulée, représentant une légère hausse de 0,6% des effectifs salariés, avec un total de 176.380 travailleurs lors du deuxième trimestre 2025 selon les données fournies par France Travail.
Les secteurs des services, de l'hôtellerie et de la restauration demeurent des piliers de l'emploi local, générant 54,2 % des emplois salariés. La nette progression de 1.440 postes dans le secteur des services témoigne de cette vitalité, tandis que le tout récent rapport d'Erick Kraemer, directeur territorial pour France Travail, souligne : « Le département tire l'emploi sur la région, affichant une courbe continuellement positive ».
Des fluctuations sur le marché de l'emploi
Cette année a été marquée par une certaine instabilité, avec une perte de 850 postes au premier trimestre, compensée par une création de 990 postes dans le trimestre suivant. Des analystes, comme Julien Floc’h, directeur de l’Urssaf Centre-Val de Loire, affirment que ces fluctuations ne reflètent pas une crise profonde. Au contraire, elles dénotent un marché en mutation, avec une augmentation de 19.300 emplois sur les dix dernières années, représentant une hausse significative de 12,3 %.
Les défis des demandeurs d'emploi
Malgré cette embellie, le nombre de demandeurs d'emploi a montré une augmentation notable, atteignant 49.020 individus au troisième trimestre 2025, soit une hausse de 3,2 % sur un an. Cette situation a été en partie influencée par la mise en œuvre de la loi plein emploi, qui a élargi le nombre de personnes inscrites, notamment chez les jeunes.
Le taux de chômage, quant à lui, s'établit à 6,7 %, légèrement plus élevé autour de Tours (6,9 %), tandis que les zones comme Loches (5,9 %) et Chinon (5,7 %) affichent des chiffres plus optimistes, grâce à un environnement favorable porté par le tourisme, l'agriculture et le secteur nucléaire.
Secteurs porteurs et perspectives
Les perspectives d'emploi au sein des secteurs en croissance restent encourageantes. En effet, les domaines tels que la santé, l'aide à domicile, l'hôtellerie-restauration, ainsi que les services aux entreprises, continuent de recruter activement. Selon les prévisions des chefs d'entreprise, environ 24.858 projets de recrutement sont envisagés pour 2025, dont 65 % proviendront du secteur des services. Cependant, ce chiffre marque une baisse par rapport aux 27.000 recrutements prévus en 2023 et 2024, indiquant une certaine prudence dans les nouvelles embauches.
En outre, des menaces subsistent, comme le signalement par les syndicats de 400 emplois menacés chez STMicroelectronics à Tours. Ce géant des composants électroniques a annoncé un plan de départs volontaires entraînant 2.800 départs au niveau mondial, dont 1.000 en France.
Pour conclure, l'Indre-et-Loire continue de s'affirmer comme un territoire résilient. Comme le précise une récente analyse de La Nouvelle République, la diversité des secteurs et la bonne santé des entreprises permettent d'envisager un avenir prometteur pour l'emploi dans la région.
